Szkolenie z coachingu poświęcone jest doskonaleniu kompetencji w zakresie wspierania pracowników w kontekście stosowania komunikacji coachingowej. Przeznaczone jest dla kadry zarządzającej.

Celem tego szkolenia jest rozwijanie umiejętności:

• Przedstawienie coachingu jako narzędzia w zarządzaniu rozwojem kompetencji pracowników oraz zarządzaniu efektywnością pracowników.
• Korzyści jakie może przynieść stosowanie coachingu dla przełożonego, pracowników i firmy.
• Podstawowe zasady coachingu.
• Zasady dobrego coacha.
• Coaching jako proces – etapy coachingu.
• Sposoby prowadzenia rozmowy, sesji coachingowej.
• Bariery w prawidłowym procesie coachingu.

Zawartość szkolenia

• Warunki, które powinny być spełnione, aby możliwe było stosowanie coachingu.
• Zasady i cele coachingu.
• Filozofia procesu coachingu.
• Etapy coachingu.
• Autorytet Coacha.
• Korzyści z coachingu.
• Techniki coachingowe: GROW, FISCH, EDICC.
• Spotkanie coachingowe - sposoby prowadzenia rozmów coachingowych.
• Angażowanie pracowników w proces coachingu.
• Wyznaczenie obszarów rozwoju dla poszczególnych pracowników.